Saiba quais as principais características para se tornar um profissional inovador e atender as demandas do mercado de trabalho.
Pensar no mercado de trabalho atual é pensar automaticamente em algo dinâmico e que consequentemente precisa de profissionais capacitados e que estejam ligados nas principais tendências
Mas o que caracteriza um profissional inovador?
Para te ajudar a entender melhor sobre este assunto, preparamos este conteúdo especial!
O que é um profissional inovador?
Antes de mais nada, você sabe o conceito de inovação?
Segundo os principais dicionários da língua portuguesa, inovação é o ato de inovar, ou seja, de realizar algo novo, produzir novidades, renovar.
Sendo assim, um profissional inovador é aquele que propõem novas soluções em processos e operações que já não dão o resultado desejado e buscam continuamente desenvolver as atividades do negócio.
Seja em:
- Soluções para melhorar a gestão de demandas
- Meios para maior produtividade
- Melhorias nos produtos e serviços produzidos
Dentre outras soluções que tornam estes profissionais essenciais para qualquer negócio que queira crescer e evoluir em seus mercados.
E além dessa qualidade propositiva de soluções, o profissional inovador possui algumas características principais, veja quais são elas:
Características de profissionais inovadores
Algumas habilidades são essenciais para qualquer área, como: organização, entrega e saber trabalhar em equipe.
Para o profissional inovador outras entram no pacote como:
1. Iniciativa e Proatividade
Profissionais que entendem suas demandas e buscam atendê-las no prazo correto e sem grandes ajustes fazem o que é esperado de suas atuações.
Profissionais inovadores vão além. Eles buscam compreender a estratégia por trás de cada ação, mesmo que não desempenhada por eles, para que assim produzam alinhados com o todo e com resultados mais efetivos.
2. Buscar atualização constante
O profissional inovador é aquele que sempre busca atualização.
Seja em cursos e eventos da área.
Eles estão sempre por dentro das tendências e buscam incorporá-las em seu dia a dia.
3. Criativos
Outra característica fundamental para inovação dentro do mercado de trabalho é a criatividade.
Mesmo que sendo funcionário e respeitando um fluxo de produção já pré-estipulado, o profissional inovador pode ir sugerindo novas ideias, formas de executar as tarefas e até mesmo propor novas ações para seus gestores.
Assim ele se destaca e comprova seu valor dentro da empresa.
4. Multidisciplinares
O profissional que fica restrito apenas a sua área de atuação pode estar com os dias contados.
Isso não quer dizer que a especialização e o foco profissional não sejam necessários, porém se a pessoa não buscar entender os espaços que sua formação e experiência o permitem ocupar e como fazer isso pode perder espaço.
Explicamos com um exemplo:
João trabalha no comercial de uma loja de materiais de construção.
Seu trabalho como vendedor inclui atender os clientes que vão presencialmente até a loja e fazer o atendimento pelo telefone quando os clientes ligam para a loja.
Como João pode atuar de forma multidisciplinar?
Bom, primeiramente, a ideia é buscar novos canais de atendimento, como por exemplo: WhatsApp!
Vender pelo WhatsApp é essencial para qualquer negócio que quer aumentar suas vendas e se aproximar dos clientes.
Outra sugestão é buscar incorporar estratégias de marketing digital em seu negócio!
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Marketing e vendas caminham lado a lado, sendo setores irmãos na construção de resultados sólidos.
Conteúdo para redes sociais, anúncios e sites são alguns dos caminhos possíveis dentro destas estratégias.
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